为深入学习贯彻全国教育大会精神，落实学校第四次党代会精神和“实干创先年”工作要求，进一步加强学风建设，提高人才培养质量，建立健全学风建设长效机制，切实营造优良学风，多措并举构建长效化学风建设体系，赋能人才培养质量提升。
一、工作思路
紧紧围绕“立德树人”根本任务，牢固树立以学生为中心、促进学生全面发展的工作理念，以构建“塑学风、促学风、树学风、抓学风、正学风”五位一体学风建设工作体系，不断夯实和完善管理、保障、激励和评价机制，创新育人载体和平台，全面提升学风建设实效。
二、主要内容
（一）设立1个目标
以“立德树人”为根本、“强农兴农”为己任，聚焦动科动医领域拔尖创新型人才培养，整体提升学生专业素养与实践能力，强化诚信自律、勤学善思、实践创新的优良学风，增强学生爱农情怀与专业认同，培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人。
（二）践行4方措施
1.基础规范与学风督导
（1）日常作息与课堂秩序规范
落实“五早一晚”制度，通过班主任、辅导员抽查、班助监督、学生会记录考勤等多方协同，加强早晚自习检查，规范学生作息，专项督导迟到、早退、上课用手机等行为，每月将考勤表与违纪情况进行登记留存，并将自习及课堂情况纳入综合考评。
（2）宿舍卫生与行为管理
建立“周查-月评”宿舍卫生督查机制，每周学院进行检查评分，每月根据评分推选“标兵宿舍”，将宿舍卫生、学习氛围、行为规范纳入学生综合考评，作为评优评先依据，推动“学风文明宿舍”创建，打造整洁且学风浓厚的生活学习空间。
（3）关键节点诚信与学术道德教育
以“廉洁做人、诚信为基”为主线，聚焦考试周、奖助学金申报、毕业季等关键节点开展针对性诚信教育。常态化组织讲诚信系列活动，通过案例警示教育等形式，强化学生诚信意识与恪守学术道德的自觉，并强化考试过程监督，双管齐下引导学生诚信应考，同时推动学生遵守科学道德，筑牢学术诚信防线。
2.资源平台与成长支持
（1）实践与学术引领平台搭建
紧扣农牧行业趋势，联合企业、科研院所共建实践基地，通过课程实践、科研参与、实习等提升学生实操与岗位适配能力。定期举办“GLOBAL INSIGHTS学术论坛”“明星企业FACE TO FACE”活动，邀请专家、企业代表、校友分享前沿动态与实战经验。
（2）学科竞赛与备考专项赋能
聚焦专业核心能力培养，组织学生参与“挑战杯”全国大学生课外学术科技作品竞赛、全国大学生生命科学竞赛、小动物医师大赛、动物科学专业技能大赛等赛事。以竞技比拼激发学习内驱力，让学生在实战中锤炼实验操作、问题分析与团队协作等专业硬本领。
针对性开展“词海航行”四六级打卡、执业兽医资格证备考打卡活动、“研学有途”考研打卡活动，定期推送高频考点、答题技巧等干货，组织备考经验分享会，为考前准备赋能，助力学生通过考试，营造互学互鉴的良好学习氛围。
（3）多元经验分享与职业规划支持
新生入学教育开展“学在动科—青春榜样报告会”，举办“我与博士面对面”“我要读研”专题分享会，每学期开展2-3次朋辈分享活动。
举办职业规划大赛，邀请企业HR开展简历优化、面试模拟培训，帮助学生规避求职误区，提升就业竞争力。
3.榜样选树与朋辈引领
（1）朋辈队伍组建与精准帮扶
以“以优带差、互助共进”为原则，选拔学生党员、骨干、高分考研生、竞赛获奖者担任“朋辈小教员”，打造“动科小课堂”、跨年级“学风帮扶对子”“考研互助社群”，为学业困难学生提供1对1辅导，为考研学生共享资料、传授复试技巧。
（2）榜样宣传与评优激励
选树榜样，打造“科第联芳·医路领航”“就业雄鹰行动”“学在动科”等榜样专栏宣传品牌，通过学院官网、微信公众号、宣传栏等渠道广泛传播优秀事迹，发挥榜样在学风建设中的先锋带头作用。
4.思想引导与关怀保障
（1）理想引领与主题教育融合
以“厚植情怀、树立理想”为核心，将学风建设融入思想教育，依托主题班会、党日团日活动，开展学风建设专题班会与支部主题党日线下活动，同时由学业导师、班主任结合专业特色开展专题教育，精准引导学生树立“强国兴农”理想，实现专业教育与理想教育的深度融合。
（2）特殊群体分层分类精准帮扶
针对学业困难、经济困难、心理困难学生，实行“一类一策”“一生一档”动态管理。学业困难学生通过朋辈辅导、教师答疑提升成绩；经济困难学生优先推荐学院助理岗等项目；心理困难学生联动学校心理咨询中心开展专业干预，同时由班主任、辅导员定期谈心谈话，缓解心理压力。
（3）家校协同育人机制构建
建立家校联动机制，由班主任、辅导员定期向家长反馈学生学习情况与在校表现，共同关注学生心理状态，形成“学校-家庭”协同育人合力，全方位保障学生成长。
（三）实现4大提升
1.品牌影响力提升。打造“科第联芳・医路领航”“动科小课堂”“促就业行动”“学在动科”等学风建设品牌，总结经验并推广，形成学院特色。
2.平台载体质量提升。使“第二课堂”“校外实践基地”“朋辈辅导站”等平台更具针对性，增强资源整合能力。
3.协同治理效能提升。提高完善校院联动、家校协同、师生参与的机制，高效解决学风问题，让闭环管理落地见效。
4.人才培养质量提升。增强学生专业认同、爱农情怀、实践能力、诚信意识，符合行业发展需求。提高学生四六级通过率、考研升学率、竞赛获奖率，培养“知农爱农、实践创新”的动科动医人才。
三、工作要求
1.加强组织领导。要高度重视学风建设工作，做好顶层设计、监督检查，充分调动校内外资源，助力学风建设工作，同时要强化责任担当，确保学风建设工作落实落细。
2.注重工作实效。要坚持定性与定量指标相协调，积极开展学风建设工作，积极培育优良学风，培养动科动医领域拔尖创新型人才。
3.加大宣传力度。要注重宣传推广，总结经验、凝练特色，积极探索打造学院学风建设品牌项目。
